Curso: Pós-Graduação em MBA Executivo: Especialização – 550 horas
Área De Conhecimento – Área De Gestão
Departamento: Ciências Económicas e Empresariais
Coordenador: EMBA – Nuno Graça MBA em Administração de Negócios
Inicio de aulas: Outubro.
Capacitar tecnicamente os profissionais na área empresarial, com um conjunto de competências e habilidades em gestão, visando consolidar a preparação técnica para melhorar a abordagem dos desafios do sector empresarial e melhorar a sua atuação e performance individual e organizacional, com impacto na satisfação dos stackholders e melhoria dos resultados.
Público-alvo: Portadores de diploma de curso superior de Área Gestão
Perfil do Egresso: Com esse curso, o egresso estará apto a atuar com competência na área especializada de MBA EXECUTIVO realizando com maior facilidade e segurança as relevantes tarefas que lhes sejam afetas na profissão, além de pontuar para progressão em sua carreira, pelo conhecimento adquirido. Ou, caso pretenda, participar com chances nos concursos públicos ou seleções de vínculos para a área e/ou outras correlatas.
Pré-requisito: Ser portador de diploma de curso superior reconhecido pelo Ministerio da Educação Cabo Verde, possuir conta de e-mail ativa e válida, acesso satisfatório à internet e conhecimentos básicos do seu uso.
- Mérito da informação curricular e científica;
Para os casos não previstos, a admissão será da responsabilidade do Conselho Científico da Universidade do Mindelo.
Um estudante de uma pós-graduação em Executive MBA terá acesso a disciplinas core, workshops e outras formações desenhadas para potenciar a liderança. Além disso, o estudante adquirirá e aprofundará conhecimentos e competências em áreas fundamentais para o crescimento de carreira e/ou para o investimento num novo negócio. O programa é orientado para o pensamento estratégico e para a liderança consistente e resiliente. Dessa forma, o perfil de saída de um estudante de uma pós-graduação em Executive MBA é de um profissional com habilidades de liderança, pensamento estratégico e conhecimentos em áreas fundamentais para o crescimento de carreira.
‘Marketing’, RH, Logística e Finanças
O curso está organizado em disciplinas ( Módulos ), conforme a seguir:
- GESTÃO DE PROJETOS
UNIDADE I – FUNDAMENTOS DA GESTÃO DE PROJETOS;
UNIDADE II – PLANEJAMENTO DE PROJETOS;
UNIDADE III – MONTAGEM DAS EQUIPES DE PROJETO;
UNIDADE IV – GESTÃO DAS EQUIPES DE PROJETO; - ANÁLISE DE VIABILIDADE ECONÓMICA E FINANCEIRA DE PROJETOS
UNIDADE I – FUNDAMENTOS SOBRE GERENCIAMENTO DE PROJETOS
UNIDADE II – GESTÃO ESTRATÉGICA DE INFORMAÇÃO E DE PROJETOS
UNIDADE III – CONTROLE E MONITORAMENTO DE QUALIDADE, AQUISIÇÕES E CUSTOS EM PROJETOS
UNIDADE IV – VIABILIDADE ECONÓMICA DE PROJETOS - GESTÃO DE RISCOS EM INVESTIMENTOS
UNIDADE I – FUNDAMENTOS DA GESTÃO DE RISCOS
UNIDADE II – MERCADO DE CAPITAIS
UNIDADE III – PRECIFICAÇÃO DE ATIVOS DE CAPITAL
UNIDADE IV – TÉCNICAS E PRÁTICAS DE AVALIAÇÃO DE RISCOS DE CAPITAL - GESTÃO DE SUPRIMENTOS, LOGISTICA E EMPRESARIAL
UNIDADE I – LOGÍSTICA EMPRESARIAL
UNIDADE II – GESTÃO DA CADEIA DE SUPRIMENTOS
UNIDADE III – ADMINISTRAÇÃO DE MATERIAIS NO TRANSPORTE DE CARGAS
UNIDADE IV – SUPRIMENTOS, ESTOQUES E COMPRAS - FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO
UNIDADE I – O ADMINISTRADOR E AS ORGANIZAÇÕES
UNIDADE II – TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO
UNIDADE III – ADMINISTRAÇÃO POR OBJETIVOS, ESTRUTURALISTA, COMPORTAMENTAL E A TEORIA DOS SISTEMAS
UNIDADE IV – DA TEORIA CONTIGENCIAL À ADMINISTRAÇÃO MODERNA - FUNDAMENTOS DE MARKETING
UNIDADE I – MARKETING E O AMBIENTE DE NEGÓCIO
UNIDADE II – MARKETING E O COMPOSTO DE PRODUTOS E SERVIÇOS
UNIDADE III – COMPORTAMENTO DO CONSUMIDOR
UNIDADE IV – MARKETING E INFORMAÇÃO ESTRATÉGICA - PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO
UNIDADE I – FUNDAMENTOS DO PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO
UNIDADE II – PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO E MARKETING
UNIDADE III – ELABORANDO UM PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO
UNIDADE IV – GESTÃO ESTRATÉGICA - LIDERANÇA E DESENVOLVIMENTO DE EQUIPES
UNIDADE I – FUNDAMENTOS DE GRUPOS E EQUIPES
UNIDADE II – LIDERANÇA E EQUIPES
UNIDADE III – COMPETÊNCIA, EFICIÊNCIA E EFICÁCIA
UNIDADE IV – LIDERANÇA E EQUIPES DE ALTA PERFORMANCE - ANÁLISE DE MERCADO – TÊNDENCIAS, COMPORTAMENTOS E MOVIMENTOS
UNIDADE I – ANALISANDO O MERCADO CONTEMPORÂNEO
UNIDADE II – CARREIRAS, EMPREENDEDORISMO E INOVAÇÃO
UNIDADE III – A SOCIEDADE DA INFORMAÇÃO
UNIDADE IV – O COMPORTAMENTO HUMANO E SUAS TENDÊNCIAS - ESTRATÉGIA DE GESTÃO E ORGANIZAÇÃO EMPRESARIAL
UNIDADE I – A CORPORAÇÃO SOB UMA VISÃO ESTRATÉGICA
UNIDADE II – AMBIENTE ORGANIZACIONAL E PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO
UNIDADE III – ESTRUTURA ORGANIZACIONAL, FERRAMENTAS E SISTEMAS
UNIDADE IV – PREPARANDO A ORGANIZAÇÃO PARA COMPETIR E LUCRAR - ADMINISTRAÇÃO FINANCEIRA E CONTÁBIL
UNIDADE I – INTRODUÇÃO A FINANÇAS E CONTABILIDADE
UNIDADE II – FUNDAMENTOS MATEMÁTICOS PARA FINANÇAS E CONTABILIDADE
UNIDADE III – FUNDAMENTOS MATEMÁTICOS PARA FINANÇAS
UNIDADE IV – FUNDAMENTOS DO MERCADO FINANCEIRO - ECONOMIA E MERCADO GLOBAL
UNIDADE I – COMPORTAMENTO E FUNCIONAMENTO DA ECONOMIA
UNIDADE II – COMPETITIVIDADE, OFERTA E DEMANDA DO MERCADO
UNIDADE III – MICRO E MACROECONOMIA
UNIDADE IV – ECONOMIA GLOBAL E AS INTERAÇÕES ENTRE OS MERCADOS - EMPREENDEDORISMO
UNIDADE I – O PERFIL EMPREENDEDOR
UNIDADE II – OPORTUNIDADES DE NEGÓCI
UNIDADE III – MODELOS E PLANOS DE NEGÓCI
UNIDADE IV – PLANO FINANCEIRO DE UM EMPREENDIMENTO - FINANÇAS CORPORATIVAS
UNIDADE I – FUNDAMENTOS DAS FINANÇAS EMPRESARIAIS
UNIDADE II – CAPTAÇÃO DE RECURSOS NO MERCADO FINANCEIRO
UNIDADE III – FINANCIAMENTO E INVESTIMENTO EMPRESARIAL
UNIDADE IV – AVALIAÇÃO DA SAÚDE FINANCEIRA DE UMA EMPRESA - GOVERNANÇA CORPORATIVA, CONTROLE INTERNO E COMPLIANCE
UNIDADE I – FUNDAMENTOS DA GOVERNANÇA CORPORATIVA
UNIDADE II – GOVERNANÇA CORPORATIVA E A GESTÃO DOS CUSTOS
UNIDADE III – GOVERNANÇA CORPORATIVA E O DESEMPENHO ECONÔMICO
UNIDADE IV – GOVERNANÇA CORPORATIVA E A ANÁLISE DE CRÉDITO - GESTÃO DA INOVAÇÃO E COMPETITIVIDADE
UNIDADE I – FUNDAMENTOS DA INOVAÇÃO
UNIDADE II – A COMPETITIVIDADE
UNIDADE III – MODELOS DE GESTÃO DA INOVAÇÃO
UNIDADE IV – IMPLANTANDO PROCESSO DE INOVAÇÃO E GESTÃO
- Formulário de candidatura devidamente preenchido ();
- Fotocópia do Bilhete de Identidade ou CNI;
- Certificado Habilitações Literárias; (Diploma de curso superior reconhecido pelo Ministério da Educação).
- 2 Fotografias (tipo passe);
- Declaração de NIF (Número de Identificação Fiscal).
- Taxa de Matrícula: 5.500$00;
- Propinas: 15.000$00 mensais durante 10 meses.
- Sobre este valor não são acrescidos quaisquer outras taxas ou juros de mora.
Avaliação/Acreditação/Registo
Despacho No:
Publicação:
Relatório de Auto-avaliação